由王偉忠領導主持的節目-我們一家訪問人，當集節目邀請到安石國際總經理Elias Ek尹克勤、溫德麵包創始人麥可˙溫德以及SUBKARMA的創辦兄弟檔James和Tony分享外國人來台創業的酸甜苦辣。除了引用嚴長壽日前演講提到的”台灣是否今日只消耗存糧而非發展新資源”了解台灣對於外國人創業的友善程度之外更是大談外國老闆眼中的台灣員工。 安石國際總經理Elias提到：很多的人在面試時還會有”不知道自己到底喜歡什麼、想要做什麼”的狀況，我想是因為從小老師和父母幾乎都已經設定好做什麼才是對的了。

四位外國人老闆分享來台灣的原因、為何開始目前的公司以及創業一路上的趣事。首先出場的麥可˙溫德說：『有一次我和工廠訂了十隻雞，結果只送來四隻！』才發現自己的發音不標準鬧了笑話。談到與台灣的機緣，因為遇到了另一半為愛來台的安石總經理尹克勤說：『我覺得不是我選擇台灣，而是台灣選擇了我。』讓主持人直呼：好浪漫！

(圖為：SUBKARMA-Tony/安石國際-Elias/溫德麵包-麥可˙溫德/SUBKARMA-James）

在公司創立的路上，Elias憶起安石國際創始初期曾有段非常危急的過渡期，是因為好幾位員工的努力才撐過的，而他們也伴著Elias一路奮鬥至今。麥可˙溫德則是提到為了創立＂道地的德國味＂的麵包店讓許多麵包師傅吃不消走人，曾經有段日子獨自在凌晨兩三點做麵包準備開店。而Subkarma(薩巴卡馬)設計公司的創始兄弟James和Tony一搭一唱的幽默讓現場的氣氛輕鬆又流暢，帶來了大同寶寶的設計則讓現場主持人感受到設計的魅力。

講到台灣的員工，安石國際總經理尹克勤提到：很多的人在面試時還會有”不知道自己到底喜歡什麼、想要做什麼”，是因為從小老師和父母幾乎都已經設定好(做什麼才是對的)了。SUBKARMA的James和Tony則提到，台灣的員工創意表現佳，但卻缺乏自信。隨著公司的規模日益成長，設計人才流動卻變大的現象也讓兩人覺得奇怪。

左圖為主持人王偉忠以及安石國際總經理尹克勤／右上圖為Elias梳化中／梳化完畢，Elias拿起節目腳本逐字的讀過）

後記：
此次錄影不難發現外國人老闆們幾乎是憑著一股衝勁就到異地創業的性格。在管理員工方面，是不允許上班時間用臉書或ＭＳＮ等(除非有職務上的需要)，和一般人想的”more relax in work”不同。希望本集節目讓大家更認識了外國老闆創業的心路歷程以及所領導的企業的樣貌，帶給觀眾最真實的創業的感動。 電視節目將於緯來綜合台(26頻道)播出時間大約為下週，屆時也將張貼相關影片或連結於安石官網。敬請期待！