創業有規則可循嗎?

根據統計調查顯示,每年約有六-七成的民眾想要創業。建議創業家們不要再閉門造車了,多多向外接觸吧!埋頭苦幹的時代已過去了,這個年代,除了苦幹,更要方法及技巧,向外學習吧! 根據安石行動商務中心調查顯示,在台灣的中小型企業,要能成功的創業經營, 有幾點原則可加以注意,因此針對想要創業或是計劃創業者以及已開始創業者,一些在初期規劃的必經事項或是甚至可在創業一年前就可開始執手準備的五項注意事項及原則。 1多參加活動及聚會...

僱用員工-重點提醒及問題發現

僱用員工在任何行業中都是一個最重要的工作 處理及管理員工,是經營當中最難的一件事情之一,但也是公司長大無可避免的項目之一。 最先開始要作的事當然是先決定現在是不是必要要跨出一步,開始請員工加入。當然,在你公司中,你是老闆,這個最有資格的人來處理, 這整個僱用流程及決策。 但事實是,作老闆的常常沒有足夠的時間在來作每件事。 我們來回答以下問題來決定你是否需要請新員工或得到外來的幫助: 是否客戶的案子是否常常趕不完,完成日不斷往後延,造成損失客戶的可能性呢?...

SoHo的好幫手-虛擬辦公室

SoHo使用虛擬辦公室的好處是什麼呢?你的公司可以在較完整的資訊和傑出的溝通上經營,你的客戶可以在最短的時間內,與你的行銷業務和客服人員取得聯繫,當客戶們有電話時你可以隨時隨地的作出適當的回覆,是取得客戶的信任並且維持你和客戶間關係的重點之一。 虛擬辦公室,讓許多SoHo在公事方面無後顧之憂 一個虛擬辦公室將會提供你一個專業的信息管理系統,並且使潛在的客戶和原有的客戶留下一個好印象,...

善用政府貸款-中小企業成功特快車

台灣創業風氣一年比年一年盛行,不少企業主管與年輕人為了一圓夢想,紛紛投入頭家行列。可是在僧多粥少的市場環境裡,有約50%的企業都在創業的第一年就慘遭淘汰。為求在激烈的競爭中脫穎而出,  中小企業除了靠本身的努力之外,更該學會活用資源,減輕資金、管理等方面的負擔。 由於中小企業佔...

小公司 vs. 大企業

在許多人的心中,都對大公司心生嚮往,想要進去大公司,然而大公司真的比較好嗎?除了福利較好及較有規模之外,還有沒有什麼優點及特點是小公司所不能及的?或是,我們換個想法來看, 投身職場,要成為大公司裡的螺絲釘,還是要成為小公司裡的大公雞?這二難的抉擇, 真的讓人左右為難。大企業與小公司的優點如下: 大公司的優點 制度化:管理較為制度化、流程化、明確。 專業分工:職責分配明確,可有明確的職務分配、所屬範圍清楚。 薪資及福利:薪資福利規定明確,福利制度完善、教育訓練完善。 人員多:因為人員多,可與更多人才一起共事,學習更多本領...

防範風險的最大武器-信念!

有時工作真的忙碌,真的很累,也真的想放棄,想我為什麼我要這麼努力?!讓自己輕鬆點不是更好過嗎 ?對啊!這個問題你只能自己回答自己,只要你在午夜夢迴中不會深深懊悔,為了不讓遺憾產生,為了不讓自己後悔,你必須擁有自己的信念,你手上那張透過信心, 穿越深淵的信念,將陪伴你給你機會與力量穿越人生。 要如何擁有自己的信念: 一、學習自我承諾 養成習慣、學習自我承諾,為自己定下一些良好習慣,一點一滴的持續做努力實踐, 這將會幫助你了解自己的性格態度,小習慣的養成會讓你逐步落實於生活中,逐漸形成個人風格。 二、增加對週遭事物的敏感...